Средние расходы российского домохозяйства на услуги и товары теневого сектора снизились с 2013 года примерно на 15% и сейчас составляют около 6 тыс. р...
Читать далееБольшинство работающих граждан россии считают себя слабо защищенными от экономических рисков — rambler news service финансы mac os
Величина зарплаты традиционно является основным аргументом при поиске новой работы. Этот факт отметили 92,1% занятого населения.
В то же время на наличие «белой» заработной платы в полном объеме, социального пакета или оплачиваемого отпуска в первую очередь обратили бы внимание 40,5, 40,0 и 38,2% опрошенных соответственно. Важность территориального расположения работы и возможность карьерного роста отметили 35,0 и 28,9% респондентов соответственно. Наименьшее значение имеют возможность повышения квалификации — 12,2%, социальное положение, которое обеспечивает работа, — 9,9%, санитарно-гигиенические
условия работы — 6,7%.
Хотя большинство, 67,7% опрошенных, предпочли бы трудиться официально, авторы исследования констатируют устойчивость «теневого» сектора экономики. 26,7% респондентов отметили, что им не важно, где работать — в «теневой» или официальной экономике, главное условие — «чтобы платили деньги». Еще 3,6% заявили, что хотели бы работать без официального оформления.
При этом среди работников, которые уже включены в некриминальный «теневой» рынок труда, т. е. не подписали официальный договор или соглашение с работодателем, наблюдается существенно бо́льшая ориентация на дальнейшую деятельность в «теневом» секторе. 7,2% занятого населения уверены в пользе для общества неофициальной «теневой» экономическая деятельности, 38,3% видят в ней и пользу, и вред в равной степени, а 34,5% считают, что в целом она приносит обществу больше вреда.
Каждый второй респондент считает, что снижение величины налоговых выплат должно положительно сказаться на выполнении работниками своих обязанностей по оплате необходимых налогов и пошлин. Больше всего в этом уверены работодатели и самозанятые.
Каждый третий респондент уверен, что законопослушность и страх наказания позволят вывести доходы «из тени». Причем, если для наемных работников более значимым является страх наказания, то законопослушность больше важна для работодателей. Снижение социального неравенства — не менее важный элемент по воздействию на легализацию «теневых» доходов.