Бизнес-истории – очистка воды (1 часть)

Предприниматель Сергей Березовский зарабатывает на очистке воды. И это не удивительно, ведь всем известно, что качество воды у нас в стране совсем не идеальное. Поэтому, чтобы не травиться вредными веществами, которые содержатся в ней, жители города уже давно взяли на вооружение разные штуковины, предназначенные для ее очистки. Проникаясь той же проблемой, бывший строитель, а ныне предприниматель, неожиданно для себя основал бизнес, который приносит стабильные доходы.

«Взялся за это дело четыре года назад, а до этого работал в строительном бизнесе, – рассказывает предприниматель Сергей Березовский. – Начать производство установок биологической очистки воды решил тогда, когда посетил специальную выставку в столице. Идею «подсмотрел» у коллег из областного центра. Она так понравилась, что и сам взялся ее воплощать, но уже дома. Изучив рынок, пришел к выводу, что если наладить производство этих аппаратов, то на них будет большой спрос. Дело в том, что в моей местности качество водопроводной воды людей не удовлетворяет. Более того, подавляющее большинство населенных пунктов, а также новые районы в областном центре, вообще не имеют централизованного водоснабжения и водоотведения. Поэтому в первую очередь я ориентировался на потребителей, которые имеют трудности с водой. Однако основными нашими клиентами все же являются бюджетные учреждения и заведения общественного питания (кафе, рестораны, пиццерии)».

Как и во всякий бизнес, в дело, которое я начал, пришлось вложить немалую сумму денег. Тогда только на приобретение инструментов, оборудования, на выпуск первой партии продукции, на транспортировку и заработную плату работникам пришлось потратить около восьми тысячи долларов. Сейчас же эта сумма составила бы, по меньшей мере, десять тысяч долларов.

Довольно сложно сначала было найти хороших специалистов. Как выяснилось, среди местных жителей высококвалифицированных работников не нашлось, ведь в местных учебных заведениях сотрудников по этому профилю не готовят. Поэтому пришлось приглашать на работу людей из других регионов. Сейчас это не так проблематично, ведь местный рынок труда уже приспособился к современным реалиям, поэтому специалистов можно легко разыскать. Хочется отметить, что когда в компании работают квалифицированные люди, то это большая возможность сократить расходы, так как в этом случае не надо нанимать целую армию специалистов. К примеру, на данном предприятии всю работу делают только четыре человека.